评分项目 序号 评项目 分值 0.2 0.2 得分 1 自有或租赁期五年以上的办公场所及供驾驶员学习培训的场所 2 自有或租赁期五年以上的停车场地 有企业经营管理、车辆技术、安全管理、财务、统计岗位等方面的管 一、 企业资 质 3 理 0.2 （1分） 人员配备 4 注册资本（50万(含)以下0.1分，50万至100万(含）0.2分， 100万至150万（含）0.3分，150万以上0.4分） 0.4 0.3 0.4 0.3 自有或与二类及以上汽车维修企业签订了协议 二、 车辆技 术管理（1 1 有车辆技术管理制度（0~0.4分） 分） 配备专门车辆技术管理人员 经营方式（全公司化经营驾驶员实行聘用管理0.3分，向驾驶 员变相收取投资成本的得0分） 1 购车方式 （需要提供全资购买20辆出租车的200万元金转款证明） 0.5 2 0.3 0.3 0.3 0.3 0.3 三、 经营方 3 公司治理机构设置（0~0.3分） 案 （2分） 4 经营管理制度（0~0.3分） 5 营收结算方式（0~0.3分） 6 经营风险化解措施（0~0.3分） 拟聘用的驾驶员 四、 驾驶员 （实行公司自营并承诺与驾驶员签订正式劳动合同，为其缴纳养老、 聘用及管 1 0.2 理 基本医疗、失业等社会保险得0.2分，公司自营以租赁方式经营 （1分） 得0.1分） 2 3 拟聘用驾驶员管理办法 驾驶员管理办法是否健全实用（0~0.4分） 拟聘用驾驶员培训教育计划 驾驶员培训教育计划是否完善切合实际（0~0.4分） 0.4 0.4 0.1 1 有相应的服务质量管理人员 五、 服务质 2 服务质量管理制度（0~0.2分） 0.2 量 服务质量管理经费(承诺每年拟投入20万元以上的加0.2分，以下的0 3 0.2 （1分） 分） 4 管理人员有国家标准认可的出租车运营服务规范与行业管理经验 六、 安全管 1 安全组织机构（健全得满分，否则不得分） 理 2 安全管理制度（健全得满分，否则不得分） （1分） 3 安全制度落实措施（0~0.2分） 0.5 0.1 0.1 0.2 4 安全设施设备配备（落实安装 GPRS 系统得0.2分，不落实不得分） 5 安全经费投入保障（0~0.2分，承诺安全金年投入20万元以上的 额外加0.2分） 0.2 0.4 0.5 0.5 0.5 0.5 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 0.1 10 七、 处突预 1 组织机构（0~0.5分） 案 （1分） 2 运力安排、应急响应等方面的落实措施（0~0.5分） 八、行业 1 组织机构（0~0.5分） 稳定 （1分） 2 落实措施（0~0.5分） 1 执行法律法规、规章和政策、服从各项指令、行业 秩序、服从行业管理（0~0.1分） 九、 承诺情 2 承诺按足额缴纳税费（0~0.1分） 况 3 确保安全及优质服务保障措施（0~0.1分） （0.5分） 4 服从抢险救灾以及特殊时期紧急调度指令（0~0.1分） 5 履行社会责任的（0~0.1分） 1 创建文明城市（0~0.1分） 2 文明单位(企业)创建（0~0.1分） 十、 文明创 3 文明驾驶员创建（0~0.1分） 建 （0.5分） 4 文明创建经费投入（0~0.1分） 5 文明创建考核法（0~0.1分） 总分 本文来源于ipfs |