2017年09月21日下午2点，由企业志愿服务联盟和SAP共同主办、市志愿服务指导中心支持、和众泽益志愿服务中心承办的2017年中国专业志愿服务创新发展论坛在SAP会议室成功举行。论坛吸引 2017年09月21日下午2点，由企业志愿服务联盟和SAP共同主办、市志愿服务指导中心支持、和众泽益志愿服务中心承办的2017年中国专业志愿服务创新发展论坛在SAP会议室成功举行。论坛吸引了50余位企业、基金会、NGO等期待专业志愿服务的各方组织。论坛由SAP企业社会责任部负责人、资深公益人士傅琳女士及和众泽益主任王忠平博士为开场致辞。
近年来，中央对志愿服务的重视程度已经上升到国家层面。《志愿服务条例》也将从今年12月1日起施行。无论是《慈善法》还是《志愿服务条例》，都对志愿服务活动的开展提出了更高要求。《志愿服务条例》第二十更是提出“国家鼓励和支持、企业事业单位、人民团体、社会组织等成立志愿服务队伍开展专业志愿服务活动，鼓励和支持具备专业知识、技能的志愿者提供专业志愿服务。”为进一步探索研究专业志愿服务，切实推动专业志愿服务的快速发展，促进、企业、社会组织在专业志愿服务领域的跨界合作，特别举办本次论坛，汇聚各位公益之士共同探讨国际视野下专业志愿服务的中国实践。 论坛邀请到了联合国志愿人员组织中国办公室国别项目主任张晓丹主任、基金会中心网Junior Achievement 高级顾问杨波宁先生、百年职校的刁文校长与傅琳女士、王忠平博士五位嘉宾共同围绕“国际视野下专业志愿服务的中国实践”做精彩。 张晓丹主任，首先从联合国远瞩的层面带来国际专业志愿服务的趋势，阐述UNV希望志愿服务都能被视作是全体人类和国家通过消除贫困和大幅减少不平等与现象来实现和平与发展的一种途径，并展示UNV 2016年到2019年战略框架，即通过“南南合作”与“一带一”促进中国参与国际志愿服务发展项目。号召企业通过联合国全球契约(UNGC)参与可持续发展目标(SDG)。此外，张主任通过联合国志愿人员组织中国办公室与法国道达尔CSR团队、和平与发展基金会、及与思科、谷歌等合作为例进行分析，讲述UNV如何与企业联合共创专业志愿服务，并希望未来有更多企业与UNV携手通过专业志愿服务为人类社会可持续发展贡献力量。
紧接着，杨波宁先生作为资深的专业志愿服务者及公益顾问，专业志愿服务人员及组织应预先做好“需求分析”、“管理志愿服务期待值”、“志愿服务实操能力”及“效果评估”等方面工作，以便更有效用的使专业志愿服务惠及公益组织。 东道主傅琳女士则为来宾们分享了SAP是如何通过专业志愿服务实现“专业人才奉献社会并创造三赢影响”的成功经验，并展示根据“公益休假”提炼的专业志愿服务创新及评估模式，体现企业专业技能对志愿服务的推动和成效。傅琳女士特别谈到SAP的员工敬业度指数原本是80%，实行公益休假后陡增到93%，而每升高一个百分点，SAP的运营利润能提升3800万-4900万美元。
刁文校长向听众讲述百年职校感人故事，并阐述百年职校以其“人生技能课程助人、职业技能培养实现个性化就业”的独特教育，吸引许多专业志愿者为百年职校提供教学、、管理、行政办公等多主题能力建设培训，提升学校管理水平。正因为此，十三年来，百年职校累计帮助超过5400名非优势年轻人，切实改变了他们的人生。 最后和众泽益的王忠平博士提到，开展专业志愿服务是国内外发展的必然趋势，充分调动企业志愿者的专业资源对促进社会可持续发展的必要性，专业志愿服务是未来社会最大规模的共享资源。并分享了中国实践的经验，通过“三师计划”培养精品志愿服务项目及青年社会组织。宝马爱心基金“V力伙伴”项目和高通“科技益起来”专业志愿服务项目反馈，使听众了解到专业志愿服务的被需要度。基于和众泽益调研报告，发现品牌、资金募集、战略规划、项目管理等方面对专业志愿服务存在迫切需求。和众泽益与SAP共同发起“中国专业志愿服务联盟”搭建专业志愿服务平台，将企业专业资源发挥到极致，推动社会发展，联盟会员将享受各种专业指导与支持，邀请各方公益人士加入，共同推动专业志愿服务的创新与发展。 推荐：
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